Weet écht hoe het met je mensen gaat — niet hoe je denkt dat het gaat.
Een gesprek of onderbuikgevoel is niet genoeg. Met het medewerkersonderzoek van Bentlie haal je betrouwbare, eerlijke feedback op — flexibel in te richten voor elk thema dat voor jouw organisatie telt.
Twee lagen om te meten
Van tevredenheid naar échte betrokkenheid.
Bentlie bepaalt accuraat wat helpt om inzetbaarheid, tevredenheid en werkplezier te vergroten — en of medewerkers ook écht betrokken zijn. Dat zijn twee verschillende dingen, die je apart moet meten.
Stap 1 . fundament
Tevredenheid
Voorkom hoge werkstress, burn-outs en verzuim. Geef medewerkers een anonieme stem over essentiële hygiënefactoren zoals de werkomgeving, voorzieningen en arbeidsvoorwaarden — zodat iedereen zich gehoord voelt.
Voorbeeldvraag
“Ik ben tevreden over mijn arbeidsvoorwaarden”
Stap 2 .groei
Betrokkenheid
Meet nauwkeurig hoe verbonden medewerkers zich voelen met de missie van je organisatie. Door te luisteren naar passie en ontwikkelpunten versterk je intrinsieke motivatie en behoud je talent.
Voorbeeldvraag
“Ik geloof in de missie van deze organisatie”
Benieuwd hoe dat er in het dashboard uitziet?
Bentlie voor medewerkersonderzoek
Kant-en-klare vragen
In Bentlie richt je eenvoudig je eigen vragenlijsten in. Je kunt uit onze 150+ voorbeeldvragen kiezen. Maar natuurlijk ook je eigen vragen toevoegen.
Oprechte feedback
De vragenlijsten kunnen volledig anoniem ingesteld worden. Zo ontvang je meer waardevolle eerlijke feedback en minder sociaal wenselijke antwoorden.
Voordelig geprijsd
Betrokkenheid meten kan al vanaf € 1,99 per medewerker per maand. Daarnaast betaal je eenmalig implementatiekosten.
Periodiek versturen
Meer inzicht door periodiek te versturen en continu te meten.
Vragen aanpassen
De vragen(lijsten) kun je volledig aanpassen. Verander vragen, verwijder ze of voeg extra vragen toe. Een medewerkersonderzoek zoals jij het wil!
Meet verschillende thema’s
Waar zet jij het medewerkersonderzoek voor in? Voor tevredenheid, duurzame inzetbaarheid, bevlogenheid of vitaliteit? Met het Bentlie medewerkersonderzoek kun je alle verschillende thema’s onderzoeken.
- Eenmalig of periodiek themaonderzoek uitvoeren
- Altijd inzicht in voor jou belangrijke thema’s
Inzicht en verbeteren op basis van scores uit vragenlijst
Uit het medewerkersonderzoek volgen duidelijke resultaten. Voor jou als HR-professional algemene en anonieme scores in het dashboard.
Medewerkers krijgen direct hun resultaat te zien.
Jullie kunnen dus snel aan de slag met verbeteringen.
Geen lage respons meer op jouw vragenlijsten
Bentlie is een gebruiksvriendelijke tool waarmee je eenvoudig een betrokkenheidsonderzoek uitvoert. Je medewerkers kunnen via een e-mail, linkje of QR-code gelijk van start met de vragen.
Geen ellenlange papieren vragenlijsten meer, maar een gericht onderzoek. De vragen zijn gemakkelijk in te vullen via elk device.
Waar kun je Bentlie nog meer voor gebruiken?
Jaarlijks MTO
Uitgebreid MTO met een brede scope
Periodiek MTO
Voer periodiek een (kortere) MTO uit
Thema onderzoek
Een onderzoek naar een thema van jouw keuze
Pulse meting
Korte en vaak terugkerende survey
eNPS
Raden medewerkers jouw organisatie aan?
Instroom onderzoek
Worden nieuwe medewerkers goed ingewerkt? Voelen ze zich goed?
Uitstroom onderzoek
Waarom verlaten medewerkers jouw organisatie?
RI&E
Is de werkvloer veilig?
Klaar om een medewerkersonderzoek uit te
voeren?
Vul het formulier in om een afspraak of een live tour door het Bentlie platform in te plannen met één van onze product-specialisten.
- Introductie van alle productfuncties
- Extra aandacht voor de onderdelen waarin jij geïnteresseerd bent
- Antwoord op al je vragen
"*" indicates required fields